Freelance 💻6 min de lecture22 janvier 2026

Portage salarial en France : le meilleur des deux mondes ou une arnaque ?

QL

Quentin Leininger

Fondateur de BangYourCV

Consultant indépendant travaillant dans un espace de coworking

Le portage salarial te permet de travailler comme indépendant tout en ayant un bulletin de paie, une protection sociale complète et le statut de salarié. Sur le papier, c'est parfait. Dans la pratique, les frais de gestion (5 à 12% de ton CA) et les cotisations salariales et patronales réduisent considérablement ton revenu net.

Comment ça marche

Tu trouves tes missions toi-même (comme un freelance). Tu signes un contrat de portage avec une société de portage (ITG, Cadres en Mission, CEGELEM, etc.). La société de portage facture ton client, reçoit le paiement, et te verse un salaire après déduction des frais de gestion et des cotisations sociales.

Tu es salarié de la société de portage. Tu as un bulletin de paie, tu cotises au chômage, à la retraite, à la sécu. Tu es couvert par une mutuelle d'entreprise et une prévoyance.

Le calcul financier

Sur 5 000 € HT facturés à ton client :

Frais de gestion de la société de portage (8% en moyenne) : 400 €.

Il reste 4 600 € pour constituer ton salaire et payer les charges.

Charges patronales (environ 42%) et charges salariales (environ 22%) : sur 4 600 €, ton salaire net sera d'environ 2 200 à 2 500 €.

Soit un taux de conversion CA HT vers net d'environ 45 à 50%.

En auto-entrepreneur, sur 5 000 € : cotisations 22% = 1 100 €. Il reste 3 900 €. Moins l'impôt sur le revenu et la mutuelle : environ 3 000 à 3 500 € net.

La différence est significative. Mais le porté a le chômage, la retraite complète et la sécu du régime général.

Pour qui c'est pertinent

Les consultants seniors (TJM 500€+) : les frais de gestion sont absorbés par un chiffre d'affaires élevé.

Les freelances qui veulent un crédit immobilier : le bulletin de paie en CDI (de portage) facilite considérablement l'accès au crédit.

Les indépendants proches de la retraite : les cotisations retraite sont plus avantageuses qu'en micro-entreprise.

Pour qui c'est une mauvaise idée

Les freelances à faible TJM (moins de 300€/jour) : les frais de gestion mangent une part trop importante du revenu.

Les freelances qui ne veulent pas de couverture sociale renforcée : l'auto-entreprise est plus simple et moins coûteuse.

BangYourCV t'aide à présenter ton profil de consultant porté de manière professionnelle, que ce soit pour tes clients ou pour un futur employeur.

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